來源：合肥市人力資源和社會保障局
為切實做好高校畢業生等就業重點群體就業創業工作，合肥市人社部門積極出臺扶持政策、強化就業創業服務，全力保障高校畢業生實現就業。
一是小微企業吸納就業社保補貼。對與畢業2年內的高校畢業生、自主就業軍人、建檔立卡貧困勞動者簽訂6個月以上勞動合同的小微企業，按照企業為高校畢業生、自主就業軍人、建檔立卡貧困勞動者實際繳納的社會保險費給予企業補貼（不包括個人繳納部分），補貼期限不超過12個月。
二是高校畢業生社會保險補貼。對招用離校2年內未就業高校畢業生，并與之簽訂1年以上勞動合同且為其繳納社會保險費的小微企業，按其為高校畢業生實際繳納的五項社會保險費給予補貼（不包括高校畢業生個人應繳納的部分），補貼期限不超過12個月。離校2年內未就業高校畢業生，靈活就業并以個人身份繳納社會保險費的，可按規定標準申請職工養老保險補貼和職工醫療保險補貼，補貼期限不超過24個月，標準為按月給予職工養老保險補貼350元和100元職工醫療保險補貼。
三是求職創業補貼。對在畢業年度內享受城鄉居民最低生活保障家庭、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困戶家庭、獲得國家助學貸款、殘疾的高校畢業生以及特困人員中的六類困難畢業生，按1500元/人的標準給予一次性求職創業補貼。
四是一次性就業補貼。對與小微企業簽訂6個月以上勞動合同，并依法繳納社會保險費的畢業年度高校畢業生，由就業補助資金給予每人3000元的一次性就業補貼。
五是就業見習補貼。經人社部門認定的見習基地吸納離校2年內未就業高校畢業生和16-24歲失業青年參加見習，見習期限為3-12個月。見習單位按月發放見習人員基本生活補助，補助標準每人每月不低于2000元（其中：就業補助資金按照每人每月1400元的標準給予見習單位補貼），支持見習單位適當提高基本生活補助。見習期間，為見習人員購買人身意外傷害保險人均100元（一次性），見習指導費人均200元支付給見習單位(一次性）。對見習期滿與見習畢業生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險，且留用人數占當年度見習畢業生50%以上的見習單位，根據吸納見習畢業生人數按照每人1000元的標準給予單位一次性獎勵。
六是特定崗位補貼。高校畢業生到鄉鎮、街道、社區等基層崗位就業，按照分級保障的原則，特定崗位人員報酬由省地共同承擔，其中省財政通過就業資金對皖北地區和大別山區，按照年人均12000元給予補貼，其他地區按照年人均8400元給予補貼，其余部分由各地財政安排的就業資金承擔。
七是就業學費補償。高校畢業生到艱苦邊遠基層單位就業的，給予本專科生每人每年就業學費補償最高8000元，研究生每人每年最高12000元。
八是一次性創業補貼。對畢業2年以內的高校畢業生、就業困難人員、返鄉農民工、建檔立卡貧困勞動者首次創辦小微企業，自工商注冊登記之日起正常運營6個月以上并依法繳納社會保險費的，由就業補助資金給予5000元一次性創業補貼。
九是創業項目扶持資助。每年評選100個左右優秀大學生創業團隊，經評審，按創業項目給予3萬元、5萬元、10萬元的資助。資助對象為高校在校生（含技工院校高級工班、預備技師班在校生）或畢業5年內的高校畢業生（含技工院校高級工班、預備技師班在校生）在合肥市范圍內創辦的企業或個體工商戶。
十是創業擔保貸款。高校畢業生自主創業可申請創業擔保貸款，個人申請額度不超過15萬元，累計次數不超過3次，每次貸款的最長年限為3年，前兩年財政全額貼息，第三年不貼息；勞動密集型小微企業申請不超過300萬元貸款的，按基準利率50%給予貼息
。
十一是大學生創業創新引導資金。為在校或畢業5年內高校畢業生創辦企業提供免資產抵押融資，最高可提供免息貸款10萬元，貸款期限最長不超過2年。
十二是開展2020年春季招才引智線上對接活動。為貫徹落實中央和省市關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展決策部署,根據人社部、省人社廳“百日千萬網絡招聘專項行動”等有關要求，我市大力開展“2020年春季招才引智線上對接活動”，為高校畢業生為主的各類群體和企業提供高效便捷的對接渠道，以更實舉措穩就業、惠民生。截至目前，活動共發布國有及民營企業招聘需求信息7期，參會企業92家，提供崗位2599個。（王梅 范家生）
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